En kritisk och tankeväckande inblick över det som försvårar och det som möjliggör ett gott ledarskap. Om hur ett salutogent förhållningssätt stärker engagemang, tillit och effekt av det vi ska lyckas med.
Föreläsningen utmanar traditionellt sätt att jobba med årliga medarbetarenkäter för att hitta problem som skall fixas.
Möt Anders Hanson som är utbildare inom hälsopromotion och sedan 20 år engagerad i ledarutvecklingsuppdrag. Anders är författare till Hälsopromotion i arbetslivet (2004) och även Salutogent Ledarskap – för hälsosam framgång (2010) som ingår i utbildningen.
